大家好,今天小编特别关注了一个与保险密切相关的话题,就是关于为什么公司不让走保险的问题。为了帮助大家更好地了解这个话题,小编精心整理了3个有关为什么公司不让走保险的详细解答。希望这些信息能为您在选择保险产品时提供有价值的参考。
保险公司为什么不肯单独买交强险?
按理来说单独购买交强险也是可以的。
如果有业务员告诉你不能单独购买交强险的话有两个因素:一是关心你,怕你万一有点什么事,二是因为他可能有任务需要完成,想借你这单来达到他的任务目标,所以才说不能单独购买交强险,遇到这种情况可以坚持你自己的意愿。
但为了安全起见,更好是购买全险用以保障自己!
保险公司不单卖强制险投诉是;不单独卖交强险的行为是不合规的,这种情况我们可以到保监会投诉这种行为。另外,如果汽车发生了交通事故,只能保障交强险以内的事项。为了能够给我们自身安全提供更多的保障,还是可以购买其他相关保险
保险公司不肯单独卖交强险是不对的!
交强险就是第三方交通事故强制责任险,这个是国家强制要求买的,所以没啥利润,保险公司本来是以盈利为目的运行的,所以肯定要你买商业险,天下熙熙,皆为利来,天下攘攘,皆为利往。
但为了你自己的安全和放心也更好还是要配备其他的商业险!
为什么公司死活都不愿意给我补缴社保?
之一,为员工缴纳社保,缴费压力大
很多用人单位不愿意给员工缴纳社保,主要是因为他们所承担的缴费比例大,费用高,尤其是一些中小型企业,经济收入并不稳定,如果为所有员工缴纳社保的话,缴费压力会非常大,也在无形中增加了企业的用工成本,所以,很多中小企业为了缓解自身的经营压力,不给员工缴纳社保。
第二,员工工资低,不想缴纳社保
缴纳社保就意味着自己到手的工资会降低,这对于工资本就不高的员工来说,会产生非常抵触的心理,每月从自己的工资中固定支出一部分钱来缴纳社保,那么自己的日常开销就会更加紧张,再加上企业对于给员工缴纳社保的态度并不是非常坚决,于是也就选择不缴纳社保了。
第三,抱有侥幸心理,想钻法律空子
很多用人单位认为缴纳社保,不仅会增用工成本,而且员工的流动性比较大,很多人没干几个月就走了,这种情况下为员工缴纳社保对于用人单位来说反而有些得不偿失。因此,即便知道不缴纳社保是违法行为,还是会有很多的企业会抱着侥幸心理钻法律空子,逃避社保缴费。
第四,欠缺监管,对违法企业的惩罚力度太轻
就目前而言,国家并没有设立专门的监察部门对每一家用人单位是否为员工缴纳社保的行为进行审查和监督,而且我国大大小小的企业单位数不胜数,监管起来并不是一件轻松的事情。多数情况下,劳动保障部门只有在接到员工投诉后,才会对用人单位进行审查和惩治,然而对违法企业的惩罚力度比较轻,再加上大部分员工的法律意识薄弱,几乎很少有人使用法律 *** ,使得很多企业宁愿选择赔偿,也不愿给员工缴纳社保。
在入职前签订了正规劳动合同没有,如果签了,公司没给你缴社保,而且发现提出来要求补缴还不肯给就补缴,那到在职的当地劳动部门去举报,劳动部门接到举报写会来公司查公司员工社保缴费情况,如查出公司不交社保,那该公司要受到劳动部门的处罚的,而且金额不小,所以公司老板也怕被劳动部门处罚的,但如果上班前没签合同,哪讲不清楚啦。
为什么保险公司不给自己员工上保险?
首先感谢邀请,一般保险公司都是商业保险,而商业险都是属于自愿性的,一般签合同的员工会交基本的交五险一金,但是公司的保险产品一般都是采取自愿原则的,但是基本对于自身有需求的员工自己都会买。虽然说业务员有些不能得到基本保障,但是基于业务员的性质靠业务吃饭,而且保险的提成很高奖励也很丰厚,所以才会有不断的人去做这块服务
至此,以上就是小编对为什么公司不让走保险问题的详细介绍了。希望这3点关于为什么公司不让走保险的解答能够对大家有所帮助,助您更好地选择适合自己的保险方案。
标签: 为什么公司不让走保险 社保 缴纳 员工
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